Lihobor-Einheit des Moskauer Ausbildungszentrums. Foto RŽD.

In Anbetracht der ungünstigen epidemiologischen Situation hat die Holding RŽD mit der Ausbildung der Mitarbeiter des Lokomotivpersonals unter Einsatz von Ferntechnologien begonnen. Mehr als 4500 Beschäftigte werden in 48 Unterabteilungen von Ausbildungszentren für berufliche Qualifikation Fernschulungen erhalten.

So werden beispielsweise 4 Webinare für die Schulung der Mitarbeiter der Lokomotiv-Fahrzeugteams in der Lihobor-Einheit des Moskauer Ausbildungszentrums für berufliche Qualifikationen genutzt. Auf dem gesamten Schienennetz werden Mitarbeiter von Lokomotivbesatzungen der fahrenden Lokomotivdepots ausgebildet. Das Fernlernsystem der Russischen Eisenbahn und andere Online-Kommunikationsplattformen werden für Ausbildung und Prüfungen genutzt. Jedes Ausbildungszentrum verfügt über eine eigene virtuelle Website, auf der Vorlesungsmaterialien und Präsentationen von Lehrern bereitgestellt werden.

Im Vergleich zu einer Ausbildung von Angesicht zu Angesicht ermöglicht das Format des Fernunterrichts eine Erhöhung der Zahl der Studierenden: eine Gruppe kann mehr als 40 Personen umfassen. Für Studenten werden täglich Webinare abgehalten. Am Ende der Ausbildung erhalten alle Studenten, die die Fernprüfung bestanden haben, ein Ausbildungsdokument.

Alle Ausbildungsprogramme sehen das Studium der Regeln des technischen Betriebs von modernem Rollmaterial, der Ursachen von Funktionsstörungen und der Möglichkeiten zu deren Beseitigung sowie der Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften vor, was die Verbesserung der beruflichen Fähigkeiten des Lokomotivpersonals ermöglicht.

Um den Fernlehrprozess zu gewährleisten, wurden Übergangsregelungen für die Organisation des Fernunterrichts und die Durchführung der Qualifikationsprüfung im Fernlernformat, methodische Empfehlungen für die Durchführung von Bildungsprogrammen, Broschüren für die Organisation der Ausbildung durch Webinare und Anleitungen für die Arbeit mit Online-Plattformen entwickelt.

WKZ, Quelle RŽD